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Cuando la sucesión convencional activa la sucesión de plantillas: comentario de urgencia a la STJUE de 11 de julio de 2018 -asunto Somoza-

David Martínez. Legal Today, 18/07/2018
Cláusulas sociales, subrogación por pliegos y otras cuestiones laborales en la nueva Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público

Xavier Codina, David Martínez. Nueva Revista Española de Derecho del Trabajo, n.º 209, 2018
Cláusulas sociales, subrogación y otras cuestiones laborales en la nueva Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público
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Xavier Codina, David Martínez. Actualidad Jurídica Uría Menéndez, n.º 47, 2017
Cuestiones procesales. Posposición de un viaje a un guía turístico: despido verbal o tácito vs. o inexistencia de despido y falta de acción

Sandra Cortés Martín, David Martínez. Revista de Información Laboral, n.º 12, 2017
Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos

Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017
Consecuencias jurídicas derivadas de la existencia de sucesión de empresa

David Martínez. In Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos. Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017
Especificidades de la figura de la sucesión de empresas en el marco de las remunicipalizaciones

David Martínez. In Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos. Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017
La decisiva influencia del Derecho comunitario en la sucesión de empresas: la Directiva 2001/23/CE y la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea

David Martínez. In Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos. Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017
La remunicipalización en el sector de la restauración

David Martínez. In Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos. Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017
La reversión en favor de sociedades de economía mixta: ¿los trabajadores subrogados por este tipo de sociedades tras producirse una sucesión de empresa tienen la consideración de indefinidos o de indefinidos no fijos?
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Marta Domínguez, David Martínez. In Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos. Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017
La remunicipalización en el sector del mantenimiento de parques y jardines, edificios y alumbrado público

David Martínez. In Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos. Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017
La reversión de una contrata de mantenimiento de centros escolares: ¿existe sucesión de empresa? ¿Los empleados deben integrarse como trabajadores indefinidos no fijos o como trabajadores fijos?
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David Martínez. In Remunicipalización de servicios, sucesión de empresa y trabajadores indefinidos no fijos. Adrián Todolí Signes (Director), David Martínez (Coordinador). Cizur Menor (Navarra): Aranzadi, 2017

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